路在脚下,左边天堂,右边地狱!晋升的背景,若干年后,两种截然不同的生活。思路决定出路,梦想决定未来,今天的选择决定了明天的命运......只有晋升,我们才能实现自我价值。一个再顶尖的神枪手的价值不可能高于一个将军的价值!...
查看详细内容三次陪同,示范式陪同拜访,你做他看:您与客户面谈,新人在边上观察,结束后请新人总结看的过程。(建议是主管自已的客户,易掌控),辅导式陪同拜访,他做你看:新人与客户面谈,必要时主管可以协助。主管给新人点评并提出建议。指导式...
查看详细内容以四大学院、三大中心为载体,为代理人团队的寿险顾问,业务主管提供具有行业先进水平的培训机制——“在适合的时间里,为适合的人,提供适合的培训!”四大学院,结构框架,宗旨:成就终身事业的阶梯,提供各级主管团队经营管理能力的系...
查看详细内容关于辅导力,查克 罗维兹利,一个极有天分的保险前辈曾经说过:“身为一名保险主管,你无时无刻都应该辅导。谈到辅导,它是你招募人员那一刻就开始了,而你真正贩售的,是你的超级辅导,这才是你团队最重要的福利。”查克又说:“‘辅导...
查看详细内容课程特点:课程设置循序渐进(1-2-3),课程内容涵盖KASH,是按照衔训班的操作模式,对讲师和班务操作要求较高,总公司“营业部新人90天”课程安排表,45堂课程,6次大通关,3次目标设定,2次体验活动,2次观影,1次三...
查看详细内容调研显示:千万资产人群超3万,55%是企业主,20%是金领。15%是炒房者,10%是职业股民。本科及以上学历的占64.8%,其中本科学历为55.4%, 硕士及博士学历的也有将近10%的比例。而专科以下学历相对较少,其中6...
查看详细内容自“改开”发端,历经近30年的发展,中国寿险个人代理人业务取得丰硕成果,但也存在急需改善的趋势,业务及人力取得爆炸式发展,有效契约已达1.6亿件,但孤儿单占1半,从业人员达到800万,大增大脱、人均产能低、人均收入低、形...
查看详细内容热烈欢迎领导讲话,迈向晋升之路,创造辉煌人生,成功誓言,我为成功而来,我要让积极的心态伴随我的每一天,天天出勤是我的工作,日日拜访是我的天职,不断学习才能超越自己,我坚信:付出终有回报,自信才能成功,我决心:坚持不懈,决...
查看详细内容当我们满足于对自己的行为负责,满足于成为好公民甚至成功者的外在形象时,我们是否对自己的内在有所察觉?并对自己的感受负责?我们是否有能力接触到内心深层的渴望?职涯规划,何谓职涯规划?认清自我的人生定位,确立相应的人生目标,...
查看详细内容我怎么看陪访?1、发展团队提升留存,2、帮助新人掌握销售,3、陪访新人至少转正,4、陪访亦可灵活组合,陪访对主管的意义,1、提升管理收入,2、提高销售技能,3、拓展人脉关系,4、树立主管威信,1、培养销售习惯 ,2、掌握...
查看详细内容友情提示,清理桌面,调整坐姿,拿出笔记本,请将手机静音,将水杯放至饮水区,想飞上天,和太阳肩并肩,世界等着我去改变,做的梦,从不怕别人看见,在这里我都能实现,大声欢笑让你我肩并肩,何处不能欢乐无限,抛开烦恼,勇敢的大步向...
查看详细内容职涯规划的意义,发掘自我潜能,增强个人实力,增强发展目的性与计划性,提升成功的机会,可以提升应对竞争的能力,职业生涯规划的步骤,职业生涯中应有的从业理念,一种信念,两个前提,三面镜子,四项原则,优秀主管应有的从业理念(1...
查看详细内容通过对高手的形象树立、心路历程以及经验介绍,使营员了解成为合格初级主管所需的素质、团队管理的方法和发展方向。疑问解答 ,高手档案,入司历程,所获荣誉,团队规模,万丈高楼平地起(1/2),我的团队,一路成长,第一次增员,第...
查看详细内容表达能力及其重要性(1/3),何为表达?在特定的场合或情境中,以语言和非语言等多种方式为载体,以传递信息、交流思想、建立共识等为目的交际形式与过程。何为表达能力?通过一定的表达方式、表达流程以及表达技巧来提高表达效果的能...
查看详细内容协助你在期交销售的过程中以较小的压力获得更高的效率。使你更加专业,博得客户青睐。突破你目前销售中的瓶颈,让你在期交销售过程中飞跃迷雾,豁然开朗。规范每一个销售动作,并争取将动作做得标准、到位。检视自己的销售盲点。授课方式...
查看详细内容很多营销员面临的困境……我认识的人都已拜访了,该签单的几乎都已经签单了,有些实在是无法购买的,我又不能逼他们,我现在已经没有客户可拜访,最近这段时间我不知往哪里去,世界华人寿险大会调查结果——客户的来源,在客户主要来源方...
查看详细内容售后服务第一步,新关系、新业务的开始,保单递送,保单递送的重要性,加深客户对人寿保险的认同,获得转介绍,为下一次销售奠定基础,为自己与公司建立声誉?准备要做什么递送保单前,保单递送之前的准备,检查保单内的资料正确无误。,...
查看详细内容专题基础知识(1/4),专题的定义,专题是具体一定的理论基础与实践应用技巧的专业性报告。专题的特点,短小精悍,专业单一,理论实用,场合不限,专题基础知识(2/4),专题的功能,知识性--深入了解,资讯性--掌握情报,专业...
查看详细内容演练要求,演练角色,角色A:主持人(一般为组长),角色B:组员,角色C: 观察员,演练要求,以小组为单位,二早标准流程作为演练内容。演练时间为20分钟。《评估表》填写。演练要领(1/2)遵守流程,注意要领,全员参与,配合...
查看详细内容社保概念,社会保险是国家通过立法手段,由用人单位、劳动者和国家三方面共同筹资,建立社会保险基金。当劳动者年老、患病、生育、伤残、死亡、失业时,国家从社会保险基金中向劳动者支付社会保险待遇,为劳动者提供物质帮助和补偿。认识...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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