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在电气管线、给排水管道及其设备保险的保险期间内，因保险财产的电气管线、给排水管道及其设备内在缺陷，造成电气管线、给排水管道及其设备本身的损坏，保险人负责向被保险人赔偿必要的合理的修理或重置费用。本附加险不负责赔偿：（一）...
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第一条订立保险合同时，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明保险合同的内容。对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上...
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第十三条订立保险合同时，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明保险合同的内容。对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证...
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通过本课程的学习，你将了解团队经理在工作中承担的角色，了解团队经理的基本工作内容，了解处在团队经理期间需要重点提高的技能，团队含义群体，许多人聚集在一起的集合，一群有共同目标的人，聚集在一起，并有互动的需求，彼此知觉对方...
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会议经营内容和意义，销售例会的内容，目标制定，理念传承，技能训练，智慧分享，沟通平台，心理建设，士气提升，良性竞争，考勤管理，政命传达，新产品发布，有效激励，压力释放，问题追踪，业务推动，团队氛围，会议经营内容和意义，述...
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团队经理的岗位认知，协助并配合门店经理及前后线完成、超额完成KPI指标，上传下达，能及时的传达公司政策和反映并解决工作中的问题等。属于一个服务型管理者。团队经理的日常工作安排，月度计划（申请量、咨询量、产品占比、通过率、...
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第一条被保险人在本合同所载明的保险期限内与符合条件的汽车车主签订汽车延长质量保证合同书，在该合同书保证期间内如发生约定的(汽车延长质量保证合同书保证范围仅包括发动机、变速箱、传动等三系统的列明零件)应由被保险人负担的修复...
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在保险期间或保险合同载明的追溯期内，被保险人在被保险场所内从事保险单载明的业务活动过程中，因突发意外事故导致污染损害，由此造成的第三者的人身伤亡，如果第三者在保险期间内首次向被保险人提出精神损害索赔，对于被保险人依照法院...
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本保险是《环境污染责任险》（以下简称主险）的附加险。只有在投保主险后才可投保本附加险。若主险条款与本附加险条款互有冲突，以本附加险条款为准。本附加险条款未尽事宜，以主险条款为准。在保险期间或保险合同载明的追溯期内，被保险...
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自我管理，就是指个体对自己本身，对自己的目标、思想、心理和行为等等表现进行的管理，自己把自己组织起来，自己管理自己，自己约束自己，自己激励自己管理自己的事务，最终实现自我奋斗目标的一个过程，也即自律。一、职业素养管理；二...
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员工辅导的定义：（跟大家分享一句话——企业给员工最好的福利是企业培训），员工辅导也叫员工培训，员工辅导是指一定组织为开展业务及培育人才的需要，采用各种方式对员工进行有目的、有计划的培养和训练的管理活动、公开课、内训、等均...
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业务监控日常工作中应用，一日追踪业绩指标规范，深入市场，真实体验 ，指引方向，提供武器，陪同拜访提供辅导，实时关心鼓舞士气，关注行为提升效率，及时跟进，实时反馈，计划执行中团队经理支持，追踪方式，电话追踪，短信追踪，微信...
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第十四条订立保险合同时，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明保险合同的内容。对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证...
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第一条订立保险合同时，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明保险合同的内容。对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上...
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为什么要辅导，员工无法胜任工作，业务人员低产能，业务人员的业绩起落很大，业务人员表现与其能力不相符，业务人员态度消极,影响工作，团队经理在做保姆，思考，辅导有什么作用？对您，对团队？辅导的作用，团队经理，提高团队团队经理...
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为何招聘?为何做好招聘？人是团队建立的基础，人是产能提升的基础，人是进行业绩PK获胜的重要因素，育人不如选好人，选好人是成功的一半，总之，人是工作正常开展的前提！招聘需求预测及人员岗位要求，拟定招聘计划：根据招聘周期做好...
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为何招聘?为何做好招聘？人是团队建立的基础，人是产能提升的基础，人是进行业绩PK获胜的重要因素，育人不如选好人，选好人是成功的一半，总之，人是工作正常开展的前提！这些岗位的选择有标准吗？一、我们有哪些岗位，门店关键管理岗...
查看详细内容各位优秀的伙伴们大家好！在开始我们今天的训练之前，我先自我介绍一下（讲师精彩自我介绍）。请问大家，记住我的姓名了吗？爱好呢？性格呢？对我的印象是怎样的？好的，谢谢大家的配合，那我自我介绍的目的已经达到了。其实大家在工作和...
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为何招聘?为何做好招聘？人是团队建立的基础，育人不如选好人，选好人是成功的一半，总之，人是工作正常开展的前提！一、客服工作职责，1.用优质的服务和专业、准确的话术，帮助客户了解公司产品，解答客户疑问；2.受理客户的申请资...
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合规部门职责，负责制定合规规范，优化梳理业务流程，规范业务操作合规性、优化各分公司综合管理指标。负责组织对各分公司员工合规规范的宣传教育和辅导培训。负责建立流程监管方案，对各分公司日常工作和业务规范执行情况进行监督检查。...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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