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相信自己，你一定要成为部门的榜样！ ——鼓励进步>问题一：缺乏目标管理表象：只做日记录，不做月、周计划； 对于业务进度不敏感，拖拉； 方案距离较近时却没有增加开口量……解决建议：1、组织学习《目标管理》课程，要求其填写月...
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选）：工作日志填写示例 — 主管（未刻意挑选）：第三阶段：深化期1—活动动作标准化（5月4日-5月25日）每日三访1个APP1份客服报1个转介绍其它每日活动标准化，强化业务员活动拜访目标明确要求:管理动作：每天功能组在敬...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问：浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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