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  • 保险知识普及教育培训邀约面谈异议处理话术2页.doc

    保险知识普及教育培训邀约面谈异议处理话术2页.doc

    告诉你一个好消息,在刚刚结束的“两会”当中党中央国务院明确提出“实施全民参保,共享发展成果”的要求。为了迅速推行全民参保方针,政府委托**进行“全民保险知识普及教育培训”,今年共有1000人的培训计划,这次培训还每天有5...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-23
  • 保险知识普及教育培训开训说明17页.ppt

    保险知识普及教育培训开训说明17页.ppt

    刚刚结束的“两会”,李克强总理政府工作报告14次提到保险,两次提到“大病保险+基本医疗”,明确提出“实施全民参保,共享发展成果”。为了迅速推行全民参保方针,政府委托**进行全民保险知识普及教育培训,并给予财政补贴。财政补...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-23
  • 保险公司性向测试使用指南修改确认稿幸福人寿版28页.ppt

    保险公司性向测试使用指南修改确认稿幸福人寿版28页.ppt

    向测试表产品功能本性向测试表主要由20个心理测试题和择业论坛活动邀请函功能一:性向测试表。以心理测试为基础,针对准增员对象进行多方面系统评价,通过识别应聘者的个性特质与行为风格,预测其在将来工作中的工作行为和绩效表现。功...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-05
  • 增员表格工具4t营销职场年度增员目标卡2页.doc

    增员表格工具4t营销职场年度增员目标卡2页.doc

    1、A.本年度您职场需达成的总业绩量为_______________。(10年期缴100%+五年期缴50%)B.以您职场目前的架构人力看,您预计可达成的业绩量为_____________C.新增人员需达成多少业绩量___...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-02
  • 增员表格工具3营销职场增员轮廓诊断分析表1页.doc

    增员表格工具3营销职场增员轮廓诊断分析表1页.doc

    您入司以前的工作□营销工作□私营业主□财务人员□教师□医务人员□分流下岗□家庭妇女□公务人员□学生您是通过何种方式进入公司的□朋友介绍□是公司的客户□签保单的过程中□同业人士□人才市场□报纸招聘□与推荐人是亲属关系□随机...

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-02
  • 增员表格工具2准增员对象轮廓表1页.doc

    增员表格工具2准增员对象轮廓表1页.doc

    准增员对象轮廓表。

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-01
  • 增员表格工具1营销职场活动月度计划表2页.doc

    增员表格工具1营销职场活动月度计划表2页.doc

    《营销职场活动月度计划表》。

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        是否免费:否    上传时间:2016-08-01
  • 性向测试表使用话术3页.doc

    性向测试表使用话术3页.doc

    ××先生/女士:我公司根据发展的需要,决定面向社会招聘一批职业经理人,这是一项专业性很强的工作,为了招聘到的优秀人才,我公司特邀请XX公司的资深专家来XX进行适性测试。我这里有一份性向测试表,你只要将这份表填好,就可以随...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 保险公司说明会新人情况统计表3页.doc

    保险公司说明会新人情况统计表3页.doc

    新人情况统计表。

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 增员专题性格测试及全面分析2配套工具DISC个人行为模式问卷2页.doc

    增员专题性格测试及全面分析2配套工具DISC个人行为模式问卷2页.doc

    1、当你和朋友在一起用餐时,在选择餐或是吃什么的时候,你常是:A.决定者,意见不同时,通常都是决定者。B.气氛制造者,吃什么,很能带动情绪气氛。C.附和者,随便,没意见。D.意见提供者,常去否定别人只是提议,自己却又没有...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 保险公司新人面试性向测试表2页.doc

    保险公司新人面试性向测试表2页.doc

    测试职业特性,请如实填写1-4,只能择一填写。每一项根据首行标记的分数计算分值,每一栏单独计算一次总分,并填在总分处。例:如果你觉得你是个口才很好,爱说话的人,请勾1,如果你觉得你是个比较文静的人,请勾3,如果你不喜欢与...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 保险公司新人性向测试适性测验结果分析图.rar

    保险公司新人性向测试适性测验结果分析图.rar

    适性测试分析图,自我挑战能力强,精英型业务员,行动力强,一般业务员,自律性高,优秀业务员。

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 保险公司新人面试适性测验表2页.doc

    保险公司新人面试适性测验表2页.doc

    填写说明:你是个爱说话还是文静的人呢?如果你觉得你是一个很爱说话的人,请勾1;如果你觉得你是一个有点爱说话的人,请勾2;如果你觉得你是一个有点文静的人,请勾3;如果你觉得你是一个很文静的人,请勾4。依此类推。

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-29
  • 个人性向测试2页.doc

    个人性向测试2页.doc

    本心理测试是由中国现代心理研究所以著名的美国兰德公司(战略研究所)拟制的一套经典心理测试题为蓝本,根据中国人心理特点加以适当改造后形成的心理测试题,目前已被一些著名大公司,如联想、长虹、海尔等公司作为对员工心理测试的重要...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-27
  • 保险公司增员物品准备资料表2页.doc

    保险公司增员物品准备资料表2页.doc

    一:会场布置1:横幅标语:xxx公司自主经营,孵化梦想特训营2:竖幅标语:(1)帮助没有梦想的人建立梦想帮助已有梦想的人孵化梦想(2)如果没有奇迹那就去创造一个每天进步一点点点就是成功新生活从选定方向开始!!!您可以不学...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-27
  • 个人性向测试积分1页.doc

    个人性向测试积分1页.doc

    本心理测试是由中国现代心理研究所以著名的美国兰德公司(战略研究所)拟制的一套经典心理测试题为蓝本,根据中国人心理特点加以适当改造后形成的心理测试题,目前已被一些著名大公司,如联想、长虹、海尔等公司作为对员工心理测试的重要...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-27
  • 保险公司新人主面试官面谈流程二面话术2页.doc

    保险公司新人主面试官面谈流程二面话术2页.doc

    如果今天面试合格,我们将请你参加“岗前培训班”来进行双向选择,有三个问题“第一、通过培训班让你具体了解保险究竟是怎样一个行业(或你选择的是怎样一个工作);第二、让你了解保险这个工作究竟能不能给你带来你想得到的,比如能力的...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-26
  • 保险公司职业经理人面试评核表一面话术2页.doc

    保险公司职业经理人面试评核表一面话术2页.doc

    分公司职业经理人储备工程面试评核表。

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-26
  • 保险公司新人明白卡2页.doc

    保险公司新人明白卡2页.doc

    为了迅速落实国务院关于加快发展保险服务业的意见,XXXX支公司决定招聘一批优秀人才,打造高素质的理财规划师队伍。由于要求严,标准高,待遇好,由业务经理负责推荐名单,提出3条以上理由,经被推荐人确认,并填写“适性测试表”,...

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        是否免费:否    上传时间:2016-07-26
  • 保险公司新人面试官清单表.xls

    保险公司新人面试官清单表.xls

    新人情况统计表。

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