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  • 最适合做保险的人个体上班族全职太太大学生教师财会银行从业人员逻辑132页.pptx

    最适合做保险的人个体上班族全职太太大学生教师财会银行从业人员逻辑132页.pptx

    付出:心、新、辛换来:欣、薪、鑫你还相信这个行业吗?从业人员规模收缩保费收入略有下降从业人员真的减少了真的从业人员并未减少!一个传统审美上的“丑男”一个几十个人观看的直播间一个直播卖货说英语被骂没用的...

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  • 保险新人培训增员三讲异议处理流程35页.pptx

    保险新人培训增员三讲异议处理流程35页.pptx

    增员三讲讲行业讲公司讲自己增员三讲模式标准化表达公式化演绎个性化三做三力三讲增员三讲逻辑行业公司自己可以做、值得做、应该做实力、福力、潜力好奇心、同理心、自信心可以做、值得做、应该做实力、福力、潜力好...

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        是否免费:否    上传时间:2022-11-22
  • 优增主体客群分析增员方式方法推动措施其他推动内容23页.pptx

    优增主体客群分析增员方式方法推动措施其他推动内容23页.pptx

    思路一变天地宽优增推动伴你我优增主体优增主体介绍、锁定理由阐述优增客群分析准增员情况分析其他推动内容增员方式方法适用的增员方法、面谈流程及其他推动措施推动动作、推动计划PART1增员主体介绍我们为什么要增...

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  • 增员面谈概述流程沟通逻辑演练20页.pptx

    增员面谈概述流程沟通逻辑演练20页.pptx

    如何做好增员面谈增员面谈概述增员面谈的意义成功增员最重要的流程即是增员面谈。通过增员面谈,我们可以了解到对方的个人资料,家庭状况,职业背景,生活情况,对保险是否认同,对行业的看法。通过面谈才能筛选出适...

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        是否免费:否    上传时间:2022-11-14
  • 保险公司增员专题将荣誉作为增员面谈重要资料25页.pptx

    保险公司增员专题将荣誉作为增员面谈重要资料25页.pptx

    把握先机做的好、可以吸引其他人就被增员人情况针对性吸引资料更好增员!01做法:将荣誉作为增员面谈重要资料02见证真实性、打消疑虑现在是大力发展的时候标准都是这么低如何让大家齐心协力共同朝一个目标奋斗?对每...

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        是否免费:否    上传时间:2022-11-08
  • 增员渠道筛选面谈流程方法活动分析转化64页.pptx

    增员渠道筛选面谈流程方法活动分析转化64页.pptx

    增员流程和实操价值观(异议处理)长期主义做难而正确的事抓主要矛盾你觉得增员哪个环节最难?为什么要做增员增员渠道和筛选增员面谈流程和方法增员活动分析和转化为什么要晋升?内驱力(个人、家庭)主管比员工好做...

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        是否免费:否    上传时间:2022-11-05
  • 九型人格概述九型人格型态九型人格详解九型人格应用解析65页.pptx

    九型人格概述九型人格型态九型人格详解九型人格应用解析65页.pptx

    九型人格九型人格概述九型人格型态九型人格详解九型人格应用什么是九型人格九型人格意义九型人格区域划分九型人格观点第一章九型人格概述Overview九型人格,又名性格型态学、九种性格。是婴儿时期人身上的九种气质,...

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  • 增员招募的活动量需求分析异议问题25页.pptx

    增员招募的活动量需求分析异议问题25页.pptx

    招募的武功秘籍之如何高效率和标准化做招募?招募的异议问题异议问题处理增员从哪里来?招募的“拓客”招募的活动量活动量定江山招募的需求分析招募需要系统化标准化增员从哪里来?招募的“拓客”为什么要做招募?WH...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-27
  • 增员面谈宝典面谈前准备四部曲追踪及注意事项31页.pptx

    增员面谈宝典面谈前准备四部曲追踪及注意事项31页.pptx

    增员面谈宝典1面谈前准备2面谈四部曲3追踪及注意事项一、增员面谈的目的面谈人:中支收展部经理, 或业务部经理、业务主管面谈对象:缘故、同业、 原**业务员、网络招募面谈地点:中支收展部经理办公室,独立职场。...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-26
  • 保险团队增员名单收集增员管理含备注36页.pptx

    保险团队增员名单收集增员管理含备注36页.pptx

    汇报人姓名增员名单收集及管理单击此处添加副标题通过对基本法的学习,让我们知道只有做大做强我们的团队,才能获取更多的利益。增员是我们做大团队的唯一途径,而增员名单的收集与管理对于寻找准增员对象起到了至关...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-24
  • 增员开拓缘故社群获客与影响力中心建社群获客含备注27页.pptx

    增员开拓缘故社群获客与影响力中心建社群获客含备注27页.pptx

    增员开拓—社群经营获客点击此处可添加副标题各位伙伴,大家好!今天给大家带来《主顾开拓—社群经营获客》这堂课。主顾开拓,是我们寿险生涯一生都会面临的课题,常研常新。持续做好主顾开拓,我们的事业才能蒸蒸日...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-23
  • 招募专项训练营呈现平台优势消除顾虑26页.pptx

    招募专项训练营呈现平台优势消除顾虑26页.pptx

    招募专项训练营第5课:呈现平台优势、消除顾虑课程回顾确认现状信息高估评价追踪回应试探看法了解愿景来源探讨实现愿景的可行性从现状到未来邀请对方下次有专项目 的性的见面加深动机对比打破对方梦境,再抛出希望。...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-10
  • 招募专项训练营找到对方的转型动机16页.pptx

    招募专项训练营找到对方的转型动机16页.pptx

    招募专项训练营第3课:找到对方的转型动机本节课:启发大家发现准招募对象的动机,  也是改变的动力,还是找对人的事儿。什么人是有动机的呢?第一,是现实和理想有很大差距的人。第二,是因外界环境变化,导致...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-10
  • 招募专项培训营构建自己的团队画像获取招募候选人线索的方法22页.pptx

    招募专项培训营构建自己的团队画像获取招募候选人线索的方法22页.pptx

    招募专项培训营第2课:构建自己的团队画像获取招募候选人线索的方法思考我们要招募什么样的合伙人?01高估改变人的能力, 低估选择人的能力。为什么说高估自己改变人的能力?问题:你觉得自己能做好、下面两个因素哪...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-09
  • 招募专项训练营为什么要招募合伙人20页.pptx

    招募专项训练营为什么要招募合伙人20页.pptx

    招募专项训练营第1课:为什么要招募合伙人本节课:探讨招募对我们、对准招募伙伴 的意义;清晰为什么要招募以及是否适合 建立团队。招募前,清晰明确我们为什么要招募合伙人?01招募对我们自己的意义?如果你没找到...

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  • 增员八个事实汇总增员痛点痒点和兴奋点14页.pptx

    增员八个事实汇总增员痛点痒点和兴奋点14页.pptx

    增员专题乐在增员-弄清八个事实 01认清增员02增员技巧乐在增员-弄清八个事实 许多业务伙伴想到增员头就大,或许他们也知道增员工作的必要,但由于长久以来的工作习性及心理因素,以致在增员上交出了令人不满意的成绩...

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        是否免费:否    上传时间:2022-10-09
  • 增员技巧专题寻找最强伙伴的九大路径21页.pptx

    增员技巧专题寻找最强伙伴的九大路径21页.pptx

    专业·精进·利他寻找最强伙伴的九大路径高质量发展首先是人的综合素质的高质量为前提寻找到合适的伙伴,是形成强大团队的基础。哪些路径能够顺利找到这样的群体/个体?结合近几年来优秀增员主管的分享,梳理出来以下...

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        是否免费:否    上传时间:2022-09-29
  • 准增员分类面谈技巧新增八类人群面谈技术23页.pptx

    准增员分类面谈技巧新增八类人群面谈技术23页.pptx

    新增八类人群面谈逻辑利用告知话术面访准增员,填写待招募信息表,对准增员进行三讲以及八类新人面谈话术沟通强调:机会难得,统一培训,统一学习产品,统一管理,所有人从零开始。8类面谈话术及告知话术目的只为邀...

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        是否免费:否    上传时间:2022-09-21
  • 增员技巧保险增员流程之三讲助增员37页.pptx

    增员技巧保险增员流程之三讲助增员37页.pptx

    增员技巧之三讲助增员三.  流程方法增员流程:列名单填写增员30拜访面谈学会“三讲”增员邀约面试工作,团队,利益促成上岗团队,利益,福利,方案每一个步骤都不可缺少,处处都是仪式感:你认真对待,准增员都...

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        是否免费:否    上传时间:2022-09-21
  • 保险主管培训优增新趋势来源逻辑与流程84页.pptx

    保险主管培训优增新趋势来源逻辑与流程84页.pptx

    优秀主管赋能—优增新知1优增新趋势2优增的来源3逻辑与流程。1优增新趋势研讨与发表你是否参与或者经历过增员相对比较容易的阶段?现在和以往相比,增员难吗?所有的变化都不是突然发生而是被突然发现行业发展潜力无...

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