新人产说会是通过功能组的运作,专为新人召开的以产品说明为主的会销形式。主要利用专题讲授、现场氛围营造、与客户互动的业务形式,协助新人提高签单率。课程对象:功能组成员及主管,3、课程授课方式:讲授,4、建议课程讲授人:“大...
查看详细内容产品说明会是指恒安标准人寿保险有限公司各分支机构组织的,以宣传和促进某款产品销售为目的,通过会议、讲座、客户联谊会、客户答谢会等形式开展产品宣传销售的业务活动。OA系统报备:“个险产说会报备申请流程 ”,报备审批流程:(...
查看详细内容刘总,最近我听了一个中医的培训讲座:《黄帝内经》中提到几个养生关键点叫:“春捂秋冻”、“秋风起牛羊稀”。在冬病养护上,养护阳气是养生治病之本。秋季很多关节痛、哮喘、过敏性疾病都容易滋生复发的趋势,因为秋天由热转凉,气血由...
查看详细内容体检打造专属服务,保险防范未来风险,**,职级:区域总监,职业背景:行政办公人员,入行时间:2008年1月,主要荣誉,连续8年百万标保,世界华人保险大会IDA金龙奖,国际产能IAP白金奖,服务品质IQA奖,中国春蕾女童援...
查看详细内容微信模板:您好,邑姐,我是买康宁,告诉您一个好消息!**人寿1949年成立,在2019年迎来70周年庆典,70周年庆典之际特别举办“全能19,百万配送”活动 。本次活动有客户抽奖回馈,恭喜您中奖啦,公司安排我这两天上门拜...
查看详细内容年金险个人酒会攻略,为什么要开个人酒会,答案就是花钱买客户的时间!大家担心的几个难题 ,1、如何邀约客户到场参会?2、如何现场促成签单和追踪回收?3、如何包装个人酒会?会前充分准备,统筹安排,会中坚持标准,持续运作,会后...
查看详细内容甲状腺功能异常的症状会让患者感觉不适,并能影响到患者的情绪、工作和家庭生活。更重要的是,未及时治疗的甲状腺功能异常可能给患者带来严重的、甚至威胁生命的并发症。因此,定期进行甲状腺功能检测,及时了解甲状腺功能状态并采取科学...
查看详细内容市场上从事保险行业人员参差不齐,市场上碰车的现象也不少见,客户有参加各家保险活动的经验,活动要有特色,更利于邀约,客户越来越专业,需要更加专业的服务,团队责任,作为团队长,肩扛责任、义不容辞,团队长,做好引领,公司让怎么...
查看详细内容“你好!我在**经过专业系统的培训已经顺利上岗,周六上午公司为优秀新人举办表彰典礼,请你一同参加并分享我的喜悦,希望你能来参加!”“收到我的短信\微信没有?是这样的,我们公司周六上午有一个新人表彰典礼,主要是我在**工作...
查看详细内容有效运用新人推介会,课程大纲,新人推介会的意义,新人推介会的内容及流程,新人推介会配合事项,新人推介会的意义,不好意思跟熟人讲保险,该怎么办?不好意思跟亲朋说加入**,该怎么办?发愁找不到客户,该怎么办?解决办法,就在“...
查看详细内容第一部分 光波共振总体介绍一、推动关键举措(一)一把手工程各机构负责人应作为本机构项目组组长,充分调动机构资源,聚焦检测活动。(二)观念的建立1.健康保障是客户最基本的需求,即使不来现场参加活动,客户也会去其他地方购买或...
查看详细内容陈姐您好,今年是新中国建立70周年、**人寿90周年双喜,我们**人寿本着关爱全民健康的的理念,特在这个火热的八月推出“与国同兴,与司同庆”客户服务活动。本次活动,我们公司引进了世界先进的光波共振磁感应技术,为客户免费提...
查看详细内容邀约前期铺垫话术参考:**您这份保单现在由我服务,我们公司有一系列服务活动,例如:旅游、体检、客户感恩答谢会、礼品等。这些活动你都享受过吗?现在您由我来服务,公司后期如果有活动我一定会第一时间通知你,你看下时间安排。会中...
查看详细内容如何突破魔咒“铁打的营盘、流水的兵”,做保险难!成长期、积累期太长!有多少还没练就十八般武艺,就夭折了!顺应行业特质,满足竟争需求,市场感悟,突破两个难题---突破思考—市场,各行各业正从:“纯消费时代”正转变为“磁场式...
查看详细内容公司经营汇报会【电话约访】通关表姓名: 机构: 通关板块电话约访异议处理没时间/不方便是不是又要卖保险核心要点1、陈述会议内容2、表明与客户相关1、会议内容重要2、机会难得1、会议内容重要2、机会难得得分(电话约访40分...
查看详细内容年度经营汇报会逻辑通关脚本一、 电话邀约及异议处理1.邀约话术XX,您好!**人寿在**大地已经扎根12载,为答谢继往支持公司发展的老客户,公司要求我们逐一邀约每位客户亲临现场,参加公司年度经营汇报会。会上将详细介绍公司...
查看详细内容重视账户销售氛围营造,(一)职场布置火热:时刻提醒业务伙伴当前的竞赛主题、产品方案、荣誉激励,改善代理人兴奋度不足的问题!氛围营造要不留余地!!!(二)早会反复训练:从主管早会到部组早会,必须对账户进行再学习和再通关,让...
查看详细内容哪件事最难?销售难?增员难?留存难?团队管理难?备注:在课程正式开始之前,我有几个问题要问问大家。大家觉得对于主管而言什么最难?增员?留员?团队管理?归根结底——增员难,留员更难。而且留住人不是目的,留住人心才是根本。有...
查看详细内容尊敬的各位嘉宾,大家早上好!欢迎您莅临**人保VIP客户服务节感恩答谢会,请跟随礼仪人员入场, 以方便您就座。为了使本次感恩答谢会能在一个良好有序的氛围中进行,请将您的手机调整到震动或关闭状态,为了保证大家的身体健康,请...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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