用声音展现最美的自己招募电话 高阶技巧赋能善于创造主场优势身在主场，善用优势您好，请问是_____先生／女士吗？_____先生，您好！我是****的招募负责人，我姓姜。我们在前程无忧/智联招聘上看到您的简历，您目前正在寻找新的事业发展吗？给你来电话是因为我们****在济南地区启动了NBS项目，目前正在完善我们的管理架构，招募营销管理岗位，因为看到____先生过往工作经历特别优秀，与我们目前正在招募的营销管理岗位相匹配，所以想邀请你到公司做一对一的岗位面谈，请问您明天的时间方便吗？我们是****人寿，是一家中英合资的保险公司。

当然，请您不要误会，这个项目和平时我们接触到的传统保险行业是不同的，它主要是针对中高端人群，提供私人定制的财务安全规划，当然啦，目前我们正处在项目筹建初期，主要是跨行业选拔优秀的人才，担任未来的营销管理岗位，就因为看你过往丰富的营销管理经验／优秀的特质，才会联系你。开门话术项目介绍我方便核对一下您的基础资料吗？（学历、学校、专业、居住地、期望薪资）询问过往履历（我看到您前职工作是销售管理，对吗？有过一线的营销经验吗？）——嗯，那您与我们招募的岗位要求是相匹配的。给我一个转行的理由建立纽带。

能力迁移法律行业人力资源医药行业教培行业财会行业我们所培养的保险企业家必须熟悉的专业领域之一就是法律营销管理岗的岗位职责之一就是人才招募、团队组建我们所培养的保险企业家必须熟悉的专业领域之一就是医学营销管理岗的岗位职责之一就是进行团队的培训NBS模式的核心就是为中高端人群做家庭财务分析我理解您的想法，您的简历就在我的手上，所以我很清楚过去10年您一直从事的是医药行业，而且我们项目组在评估您的简历时，也充分考虑到了这一点，李先生您有听说过跨行业的能力迁移吗？在我们这个NBS项目中，您原有的行业经验和技能可以得到极大程度的迁移，基于以上原因，我们项目组在系统评估过您的简历之后，认为以您原有的从业经历，在我们这个项目中的职业生涯和薪资收入都有比较大的潜质。

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邀约逻辑：①李先生，我看到您5年内更换了4家公司，能聊一聊您一直在寻找什么吗？②按照我们多年的职涯规划经验，在同行业内跳槽，薪资成长幅度通常不会很大，李先生您认同吗？场外信息制造神秘感让候选人感到被关注候选人接受邀约的原因有哪些对这次机会感兴趣闲着也是闲着对TMR感兴趣莫可名状的好奇心被TMR的真诚打动愿意了解新事物场外信息的加入，好奇心拉满我们项目组在评估您的简历的时候，认为以您的过往履历和个人特质，无论职涯发展还是薪资收入，在我们这个项目都会有很大的发展潜力。