增员与销售的共通性与专业化流程在保险行业,增员和销售是两个核心的业务活动,它们在很多方面有着共通之处。本文将探讨增员与销售的共通性,介绍增员流程的概述,详细步骤,以及增员追踪辅导的重要性和方法。一、增员与销售的共通性增员...
查看详细内容深挖老客户,金矿转伙伴老客户的优势·粘性较强:与老客户的关系更为紧密。·相对比较了解:对老客户的需求和偏好有更深的理解。·后期接触较为容易:便于进行后续的沟通和服务。·筛选相对简单:更容易识别出潜在的增员对象。老客户增员...
查看详细内容增员策略与优势增员法目录1.增员的重要性与难点2.破解增员难的关键3.优势增员法的核心理念4.优势增员法的实施步骤5.优势增员法的实践应用6.增员策略的未来发展一、增员的重要性与难点增员是团队发展的关键。它不仅可以扩大团...
查看详细内容保险团队增员方案在保险行业中,团队的壮大是业务发展的关键。本文将探讨一系列增员策略,包括内部招聘、外部招聘、创新招聘方式、特定市场增员、活动策划、以及多种增员方法,旨在帮助保险团队吸引并留住优秀人才。一、内部招聘策略内部...
查看详细内容封面页·标题:探索增员与销售的相似性·副标题:掌握关键技能,实现团队与业绩的双重增长·课程目标:深入理解增员与销售的相似之处,提升团队构建与销售能力目录1.增员与销售的共同点2.增员流程与销售流程3.增员面谈与促成技巧4...
查看详细内容精准增员与高效留存:构建组织的核心竞争力在快速变化的商业环境中,组织发展的核心在于精准增员与高效留存。本文将深入探讨组织发展的好处、阶段与策略,锁定增员人群与活动平台的打造,新人留存体系与晋升推动,以及持续发展与挑战应对...
查看详细内容在当前社会和经济背景下,文艺青年计划的提出具有重要的意义和必要性。以下是对这一计划的详细阐述,包括其原因、优势和实施策略。为什么我们必须改变青年才俊、海归学子、美丽妈妈、复转军人、文艺青年、运动达人、创业达人等多样化的群...
查看详细内容保险增员技巧01增员的重要性02增员对象的选择03增员面谈的技巧04增员后的管理与培养05增员效果的评估与改进06增员经验的分享与传承增员的重要性01团队力量与个人能力的对比协同合作效率高,团队力量优势单打独斗难突破个人...
查看详细内容PIT定向招募打造职业化精英组织说对话——目标人群逻辑找对人:发现切换工作新机遇五类人群动摇逻辑三公里市场,工作地,居住地,目标地01如何增年轻人核心三问好工作的标准02企事业单位如何招募03收入中断宝妈如何招募04门店...
查看详细内容职场沟通有逻辑——培训班——增员面谈概述增员增员面谈基本逻辑客户需求01行业现状营销员三大定位行业分级分类新时期营销员受尊重金融市场及老百姓养老需求产品沟通国家金融监督管理总局《保险销售行为管理办法》 中提到的“保险产品...
查看详细内容精育深耕,新芯向荣 打造新时代职业化新人生力军,反躬以察:明晰新人育成重要意义一、新人育成在队伍建设中的重要意义引擎,基础,保障制度经营,主管培育体系,新人育成,制度经营的稳压阀高效新增的转换器,规模消化、意愿固化、技能...
查看详细内容快递女员工增员更精彩一、为什么选择快递女员工?市场环境快递不送到家,最高可处以万元处罚快递行业压力大快递行业女士占比30%快递女员工的优势性格优势能吃苦亲和力强,善于交际对家庭有责任感,最担心家人生病不怕输,最多损失点时...
查看详细内容需求致胜精准增员保险营销技巧:坚持长期主义,你会发现,专注到底,你就会没有竞争对手了骆驼的故事有一位父亲带着三个孩子,到沙漠去猎杀骆驼。他们到达了目的地。父亲问老大:“你看到了什么?”老大回答:“我看到了猎枪、骆驼,还有...
查看详细内容根据心理变化增员医康养经理人根据心理变化增员医康养经理人下定决心后也有可能因为家人或朋友的劝阻而改变主意,此时应提前做好异议处理。认真评估机会与风险后 , 下定决心转职。 此时内心是期盼大于顾虑 ,准备成为医康养代理人。...
查看详细内容将星计划一期—增员画像训练话术01增员面谈谈什么面谈的功能了解——判断对方是否符合我们的标准沟通促成——让优秀的符合标准的人下决心进入我们的行业吸引高素质人员的3个认识寿险业的未来是美好的寿险业的美好未来是高素质人员的未...
查看详细内容关于人脉这个担心,我们发现了个很有意思的现象,90后初入职场的伙伴说人脉少,工作了10年以上的职场人士也说人脉少。其实,人脉是个创造和积累的过程。现在人脉少,不代表以后人脉就一直少;现在人脉多,不去经营和维护,也会...
查看详细内容以动力为核心的面谈技术好处:站在准增员的立场进行沟通,更符合他们的心理特征和沟模式,也更有可能和对方达成一致性沟通。优增面谈三要素:增员成功=动力+拉力-阻力以动力为核心的面谈技术? 时间:5分钟?谈的时候如何才能更深入...
查看详细内容组员每天在外面干什么吗?如果你不知道他在干什么,他做起来了跟你有关系吗如果组员做不起来 ,你就会少一个人,你知道是怎么少的吗?从小组的常态管理来看寿险行业是一个非现场管理的行业主管不知道业务在外面干 什么干出来了,跟你没...
查看详细内容吸引面谈吸引面谈353+人才库吸引面谈邀约增员活动邀约超体活动面试/缴费参训明确人才画像持续充实人才库人才库管理并跟进约访吸引面谈邀约参加各类活动团建、小交会参加超体活动职业规划职场面试、缴费沟通训前注意事项邀约小交会邀...
查看详细内容未来企业家计划——优增画像招募有流程甄选有工具培育有体系顾问式优增流程接触性面谈、三讲技术COP课件、手册招募手册公司宣传视频POP测评-六大维度解读评估接触面谈-激发兴趣、挖掘不满线索促成面谈-解读测评、介绍事业机会承...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 浙公网安备 33040202000163号