微信群经营思路，建群：运用已有资源和影响力，建立微信群，盘活：通过互动盘活微信群，有人互动，延长活动链条、加强互动频次，留存：微信群氛围良好，群内人员基本留存，建立一定的影响力，拉新：请大家帮助邀请新人入群，给予一定的小礼品，转化：理念和产品的沟通。产说会的转化、内购的转化。

微信群建立，2019年1月25日建群，建群目的：2月份销售内购，四五月份做增员，群里有：老同学、朋友、同事、老客户和陌生人，同事：是直辖组清号或者不出勤的人，陌生人：是平时关注我朋友圈，然后经常为我朋友圈点赞，评论的这样的一批人。培养客户，粘性留人，通过每天发红包、送应季小礼品、产说会邀约和贴心保的赠送，增加与客户的互动和粘性。用日常分享影响和培养客户，发红包：通过发红包，吸引注意力。强化分享频次：培养和影响客户。把自己每天的生活点滴都发到群里，包括上班的路上是否堵车、早会、二早，让群里的人知道我每天的生活状态，就像那他们每个人都是跟随着我的思维，然后来关注这个群，让他们养成一个习惯，每天都进群，里面就会关注我。

线上线下结合，通过每天发红包、送应季小礼品、产说会邀约和贴心保的赠送，增加与客户的粘性，产说会：年前支公司四场产说会，自己成功邀约20人.1.发布消息 ：提前在群里告知地点，乘车路线。2.炒作随手礼：旋转果盒和套碗提前在群里炒作，介绍随手礼。3.报名接龙：就让他们提前一天在群里接龙，说谁谁谁，要带几位客户来，预定几套随手礼，炒热氛围。4.现场拍照互动：客户来了后，领取随手礼拍照片发到群里，连续4天。

贴心保：我就利用一下午两个小时的时间，我送出了大概100多个贴心保，送贴心保不是简单的送。1.先@所有人，再讲贴心保的保障是什么，各位亲，我手里有贴心保投保链接，免费投保，给自己给家人投保都可以。免费领取！谁要，赶紧抓紧联系我，我就30个名额，赶紧联系我！保额是1000元，因为意外住院或是门诊都报，免费送大家，免费的保额，需要的群里接龙报名，自己投保完成2.限定30/50个名额：让他感觉弥足珍贵，每个人最多5个名额，如果你们需要的话，赶紧在群里报名，然后你需要两个，我就给你两个秘钥，你需要五个，我给你五个。还有需要的私聊，提供相关资料向公司申请。3.设置秘钥有效期：我要强调的是半个小时之内有效，那强调这半个小时之内有效是什么，就是让他们立马就投保，如果你不投保的话，它失效了。

内购微投，内购政策出来后，在微信群发布、提前搜集信息完成微投，以便内购当天抢占名额，1.介绍产品：这款产品很多朋友之前都有给自己和家人购买过，是行业内爆款产品，咱们一起回顾一下产品保障内容。感兴趣的亲们也可以一起了解一下。2.发布内购消息：这款产品之前都是1.2万年金险才能附加购买。内购政策正月初四当天3500P健康险，这是千载难逢的好机会！有要抢资格的将投保信息提交给我，完成微投提前申请，正月初四当天我给大家按照投保顺序抢占名额！3.针对性促成：内购政策资源稀缺，您先需要完成微投申请，我才能在初四跟您抢占名额。您看XXX已经认购3份了,给自己和家人一份保障没错的！其实公司去年春节也有内购，所以今年很早我就建微信群就是为了第一时间把好消息分享给大家。去年春节是3000P的对接标准，今年变成了3500P，您还要等待下一次变成4000P或者更高吗？