万一保险网,保险资料下载

您现在的位置是:万一网 > 经营管理 > 团队管理

内勤转外勤团队主管分享我的团队我的家16页.ppt

  • 更新时间:2015-12-11
  • 资料大小:2.5MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
详情请看会员类别或者付款方式
    
内容页右侧
资料部分图片和文字内容:

 

第三阶段:2015年1月至今
女人赚钱不一定是责任,但绝对是尊严!也许你并不缺钱,但是一份工作,带给你的不只是钱,更是独立的人格!
二、能力的变化
 
感谢公司强有力地平台和领导对我的精心培养
公司的每次免费的培训是最大的财富
3.随着阅历的不断丰富,带领团队的能力不断加强
一旦认定一件事情,就坚定不移地做下去,不找任何理由,与其抱怨,不如硬着头皮走出去,逼自己一把,看看自己到底有多优秀!
 
不安于现状,不愿小富即安,有信心谋求大发展!
寿险行业,选择营销团队发展是唯一的出路!
为何选择营销团队发展
 
有句话叫:“一滴水只有放进大海里才不会干涸,一个人只有把自己
和集体事业融合在一起的时候才最有力量.”

还有句话叫: 一堆沙子是也许松散的,但是它和水泥、石子、水混合后,比花岗石还坚韧。

基本法
 


为何选择营销团队发展
 


为何选择营销团队发展
如今早已不是大鱼吃小鱼的时代,而是群鱼吃大鱼的年代。
一个人干不过一个团队,一个团队干不过一个系统,一个系统干不过一个趋势
团队+系统+趋势=成功
零售时代已经过去,批发时代已经到来,跟上趋势才会成功!
我目前的团队架构
现在我需要踏踏实实,实实在在跟我一起干的人。。。。
没有完美的个人,只有完美的团队
 
鼓励团队每个人发展和壮大自己,长远利益来看,架构坚定不移
1.团队内部不计较:计较的越少,得到的就越多
2.提倡团队文化:感恩、团结、齐心、尽力
3. 强烈的团队荣誉感和凝聚力非常重要
完成一个月的业务和队伍目标,我们一起出游。。。XX2015年2月
放大人生格局,成功自会降临
 
目标:
1.三季度晋升资深组经理
2.2016年一季度末,晋升处经理
团队人数60人
3. 2015年年薪达到20万
4.放大格局,逼自己成功再去吸引更多的成功

XX未来的企业家,一定有我!
 
也许我们还年轻,没有长辈们那么成功,但是,我们坚信一定可以逐渐超越,挑战美好未来!
我们不需要去和成功者作比较,只要比昨天的自己更努力更优秀就可以了!

XX未来的企业家,一定有我!
 
成功的路上并不拥挤,因为坚持的人不多。。。
真诚的希望所有的年轻伙伴们都一起努力,我们在成功的路上遇见,携手,共进,成为真正的XX企业家!


 

 

您为本资料打几分?评价可得2积分。积分有什么用?请看这里
用 户 名:
 已登录
评论内容:
完善左边的评价,这会帮到更多的用户,我为人人,人人为我!

已输入0个字,评价五个字以上方可成功提交。50字以上优质评价可额外得10分
以下是对"内勤转外勤团队主管分享我的团队我的家16页.ppt"的评论
关于我们 | 广告合作 | 会员类别 | 文件上传 | 法律声明 | 常见问题 | 联系我们 | 付款方式嘉兴开锁公司

全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30  杭州澄微网络科技有限公司版权所有   法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师 
万一网-保险资料下载门户网站 浙ICP备11003596号-4 浙公网安备 33040202000163号