假设现在有一支绩优股票10年保证翻十倍，你买不买？典范案例要求：1、正常出勤人员；2、3年收入持续高增长。案例呈现（营销经理层级以上收入展示），收入变化的原因是什么，国家大力支持，公司品牌服务，人们保险观念提升，专业知识的学习，政策资源的获取，技能技巧的提升，沟通能力的增强，职场快乐的氛围，伙伴真心的鼓励，典范精英的分享，拜访的不断增加，客户的高度认可，团队的发展壮大。

天天来职场，个人努力与魅力，每天出勤的好处，客户让你一早去见他，今天有些不舒服，想请个假，家里有些事情需要处理，早会内容一般，坐在那里浪费时间，我们小组也有人不出勤，我也不去了，克服困难来出勤，管理好自己的一念之差!，成功与失败就在一念之间，既然有这么多的好处，为什么不出勤？

我的出勤对我和周围的人十分重要，对我的家人来说，我的稳定收入是他们的主要生活来源；对我的同事来说，我的笑脸使他们感受到朋友的温暖；对我的主管来说，我的主动参与让我们的团队充满希望；对我的组员来说，我的辅导与帮助能促进他们不断成长；对我的客户来说，我的坚持是对他们最大的负责任；对我的公司来说，我是一名优秀的寿险营销员；对我自己来说，我的诚信守时让我步入成功人士的行列。

对于营销员来说，出勤是天职，就好比学生上学、工人上班、农民种地、军人站岗。我渴望成功，我渴望用自己的成功，来让自己与家人生活得更美好！我承诺：在今后的工作中，我会积极出勤，以良好的工作习惯来实现自己的梦想，同时带动组员积极出勤，用实际行动来回报周围每一位希望和帮助我成功的人！