晨会的功能与作用，教育训练，士气激励，推动业务，培养干部，建立职场文化，共识共行共成，营业区的晨会，晨会应达到效果，晨会应达到效果——四性，成功的晨会就像一流的音乐会，要有：一流的舞台，一流的伙伴，一流的指挥，晨会的公约，要出勤正常，要专心听讲，要精神抖擞，要抄写笔记，要尊重全体，要鼓励伙伴。

不迟到早退，不交头接耳，不接听电话，不垂头丧气，不任意行为，不扮演特权，晨会经营组训专员的角色扮演，事后 的及时追踪、总结——召集人，1.合理的要求是训练，不合理的要求是磨练，2.理解中执行，执行中理解，3.每天进步一点点，就是卓越的开始，4.贵在自知，难在改变，5.没有口水与汗水就没有成功的泪水，6.心至苦，事至盛也，7.怀疑是最大的成本。