一、创业沙龙运作要点：

创业沙龙运作的核心目的是搭建一个有效的追踪、辅导平台，围绕晋升的二项核心指标（个人FYC、有效人力）进行追踪。同时针对执行过程中存在的问题进行总结，对于达标的难点（个人销售技能、增员、有效人力转化）进行有针对性辅导，并对下阶段（周、月）工作进行部署。

创业沙龙主题应明确：每次沙龙要有明确的主题，针对本阶段工作重点进行设置。

创业沙龙氛围营造及宣传：以表扬、激励、鼓励为主，建立晋升荣誉感。每期沙龙应以图片、简报形式在本单位内宣传，为晋升体系的持续运作奠定基础。

二、创业沙龙运作流程：运作流程详见附件包。

各单位实际运作中可针对本单位实际情况添加、强化以下环节，供参考。