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2016年连优人力和标准化建设方案宣导24页.ppt

  • 更新时间:2016-06-03
  • 资料大小:2.08MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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连续12次及以上达成绩优业务员标准的,除享受上述奖励外,还配备专属展业工具套装。连优人力奖励 TOP1000绩优成长计划奖励自然年度内连续12次达成绩优业务员标准且报名参加TOP1000绩优成长计划的业务员,省公司每年奖励2000元的学习费用。媒体宣传包装连续12次及以上达成绩优业务员参加省公司每年度举办专项表彰大会,并在《客户服务报》等相关媒体刊登专栏报道。

绩优小组标准及奖励绩优小组标准15-20人优人力3人及以上20人以绩优人力4人及以上7-15人  绩优人力2人及以上绩优小组绩优人力要求绩优小组奖励季度内连续三个月达成绩优小组标准组经理,次季度奖励800元奖金。主管率先垂范是团队发展的楷模绩优小组的达成促进绩优人力的达成绩优小组的达成推动主管关注核心绩效指标。

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