2、投保规则-2
2、投保规则-3
（五）投保份数
3、可选计划不得超过基本计划的投保份数，但交通计划最高投保份数可不受基本计划投保份数的限制；
4、基本计划被保险人可在投保一份的基础上按0.5份的倍数递增投保，可选计划不接受0.5份投保；
5、同一类型的被保险人必须选择同一保险计划，且投保份数必须相同（类型区分仅限于：职级、工资、工龄或工作性质）；
6、不同类型的被保险人可以选择不同的保险计划，投保份数可以不一致，但高风险职业类别员工保障内容及保额不得超过低风险职业类别员工。
2、投保规则-4
（六）计划亮点
1、基本计划多份购买可享受递进费率优惠，2份取0.9费率系数，3份及以上取0.8费率系数；
2、意外医疗赔付的免费额为100元，100%赔付；
3、基本计划之意外伤害保险责任在国家法定节假日（指元旦/春节/清明节/劳动节/端午节/中秋节/国庆节，具体放假时间以国务院办公厅每年底发布的正式通知为准）出险可享受双倍赔付。
新旧对比
1
2
3
开发背景
产品形态
产品特点
LOGO
新百变“1+4”四大特点
最灵活
最全面
最务实
最有
竞争力
产品形态最灵活：
      基本计划由单一的一款扩充为三款，与四款可选计划自由组合，更能满足差异化的市场需求；
投保规则最灵活：
      基本计划在投保一份基础上可0.5份投保；可选计划可换人。
最灵活
特点一：形式最灵活的组合产品
最全面
全面提高保额:  
     意外伤害最高保额:1-2类60万,3-4类45万,5类30万；
     附加交通最高保额:飞机200万,火车/轮船100万,汽车40万
降低免赔：意外医疗赔付免费额100元，赔付率上调为100%；私家车纳入交通意外保险责任范畴；
扩大承保面：被保险人的投保年龄调整至16-65周岁，扩大承保面，拓宽收入来源。
特点二：保障最全面的组合产品
最务实
提高件均保费：
     通过多种套餐计划实现减法销售，拉动件均保费，提高佣金收入；
调整费率提高业务品质：
     1-2类职业费率低于同业，吸纳优质低风险职业客户；
      5类费率较同业产品略高，以降低赔付风险。
      附加重疾由于特殊的团单费率优势，将保费由130元/份提高至150元/份。
特点三：规模与效益兼顾的组合产品

最有
竞争力
递进费率优惠：基本计划多份购买可以享受递进费率优惠，2份取0.9费率系数，3份及以上取0.8费率系数，促进多份购买，提高佣金收入；
含定寿责任的个性化基本计划B：在原有意外伤害、意外医疗、住院津贴三项保险责任上增加疾病身故保险责任，产品保障责任更加全面；
节假日双倍赔付：基本计划的意外伤害保险责任在元旦、春节、清明节等国家法定节假日出险，可享受双倍保额赔付。
特点四：最具有市场竞争力的组合产品
方案一?：?基本计划可以满足新工伤保险条例赔付需求，为客户提供全面的意外保障。

方案二?：?通过意外+定寿+健康+交通工具的组合，对抗企业全面风险负担。
方案三?：针对不同员工的风险特点，设定层次化的保障组合
新百变1+4，随心组合、灵活投保
专业形象的建立、
服务口碑的传播、
集中进行客户开拓
和服务的高效平台…
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