作为一名主管,你是否有能力来管理这支团队?是否有能力来影响这支团队?而要具备管理能力和影响力,就需要你个人的修为要好、个人的境界与格局要高、个人的专业能力要强、个人专注度要深。
属员是否出勤,在于你及属员在增员时是否做了甑选。如果你把是不是适合做保险的人都拉进来,特别是负能量很重的人拉进来,只能是对你和团队的伤害。三天打鱼两天晒网,不来参加晨会,你的团队是不具有战斗力的。
会议经营得好与坏,就决定了你这只队伍的士气和产能。
****分享的主题:《借助保单服务评价表高效转介绍》。
她的一招制胜的关键点:是在面临个人业绩突破与人力翻番成长双重挑战,团队长如何在10%的工作时间内快速达成个人绩效目标,实现百万标保突破?就是借助保单服务评价表高效转介绍达成。
****分享的主题:《递送保单转介绍》 。她2010年3月入司,2013年突破百万百件。
她的一招制胜的关键点:是通过递送保单,让90%的客户为她做转介绍,转介绍的客户90%都能一行签单。
****分享的主题:《借助财产保险敲门 批量开发陌生市场》。她2008年入司,2011—2013年,连续三年达成百件。
她的一招制胜的关键点:是通过专业市场销售财产险,进而推动寿险的销售。
****分享的主题:《画图讲保险》。她从二三十万的保险平台,一跃突破百万,之后连续七年达到百万百件。
她的一招制胜的关键点:就是给客户画图讲保险。
这些案例告诉我们,他们之所以能做到一招制胜,关键在于他们在客户面前能熟稔运用一套个性化的销售系统。
客户特征:年龄层次 ;生活区域;职业分类;家庭年收入。
比如销售理念:
一是会讲“ 保险的意义与功用”
1、保险是一种科学的制度安排
每个家庭、每个人都需要进行风险管理,因为人生随时都面临着各种风险。人类如何用一种最科学的制度来解决必然要面对的人生风险?保险制度是“唯一”的科学解决办法。尽管我们每个人都会有保险,只是是在自保或是向保险公司投保。若是自保,则所有的风险和损失都由自己承担;若是向保险公司投保,则风险和损失转嫁到保险公司为你承担。
2、保险是尊严,是爱和责任
通过保险制度可以解决你的财务负担,从而达到风险管理和财富管理的目的,体现的是一种尊严,是一种爱,是一种责任。
3、保险就像是最讲信用的“活菩萨”
许多人总喜欢去烧香拜佛,祈求家人平安,生意兴隆。但实际上祈求的是心理上的安宁。万一有事发生,其实菩萨也保不了你。但保险就是一个很讲信用的“活菩萨”,一旦有事,就将严格按照合同规定履行。
4、保险是一个大慈善
保险追求的一个原则就是“我为人人,人人为我”。所以,它其实就是一个大慈善。
因此,无论你是一个普通老百姓或是一个成功人士,保险已成为家庭理财不可或缺的重要工具。它既是风险管理和财富管理的基本手段,也是个人身价的重要体现。“有车、有房、有保险”,已成为当今中产阶级的重要写照。尤其是作为企业主来讲,保险还可以满足财富传承需求;资产保值、增值需求;合理避税需求;规避财产纠纷需求;企业与家庭现金流区隔需求;优雅、体面养老需求。
二是会讲“家庭资产的四大账户”:
按照美国标准普尔的建议,家庭资产需要设立四大账户:
1、现金账户:平时用的钱,满足6个月的生活费及其他家庭日常开支。如:活期存款。
2、杠杆账户:以小博大,解决家庭急用的大额支出。如:社保、各类保障型保险。
二是会讲“家庭资产的四大账户”:
按照美国标准普尔的建议,家庭资产需要设立四大账户:
3、长期账户:投资收益最高的账户,投资时间长、收益高、风险小。如:实业、股票、房子、基金、投连保险等。
4、保证收益账户:保证本金安全和收益,时间自由。如债券、定期存款、分红保险等。
1、人生风险保障账户:为家庭收入主要创造者投资建立人身风险保障账户,让需要依靠自己生活的亲人有安全的生活保障。
2、健康保险账户:每个成员健康由疾病导致收入减少或中断,巨额费用增加,为自己和家人投资建立健康保险账户,让社会力量来支付高昂的医疗费用。
三是会讲“ 家庭保险四大账户”:
3、养老金领取账户:晚年收入中断,养老费用长期持续支出,为自己的老年生活建立专项养老金领取账户,让自己老有所养,晚年生活无忧。
4、长期投资理财账户:资金贬值,投资失败,财富蒸发……为家庭的闲置资金建立长期投资理财账户,让闲置资金
三是会讲“ 家庭保险四大账户”:
知、信、行合一
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