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保险公司演讲大赛宣导片16页.ppt

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  • 更新时间:2019-01-17
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演讲大赛,大奖谁来拿?比赛目的,配合幸福有约2.0正式发布,全面提高银保内外勤员工对幸福有约2.0的认知,便更好的推动一线销售幸福有约2.0,助力2019年开门红,比赛时间及地点,分公司初赛:20181116-1128日(分公司),全国半决赛:2018126日(**泰康商学院),全国总决赛:2018127日(**泰康商学院)。


参赛对象,银保首期全体内外勤员工,演讲主题,“我眼中的幸福有约2.0”,基本规则,1、讲演对象限定为客户;2、讲演场景不限,可以为产说会、沙龙,或者其他场合;3、讲演充分发掘升级版幸福有约2.0的产品优势、深挖客户促成点;内容合规、形式新颖、富于创意、形象生动;4、各场比赛均须有PPT5、讲演时间不超过15分钟。


赛制安排,1、要求人人参与,各单位人员参与率100%,并且要求全部演讲视频存档。2、初赛阶段:以中支为单位进行演讲大赛海选,各中支前两名进入1128日分公司决赛,分公司第一名进入全国半决赛。3、全国半决赛:从35位选手中选拔出全国十强参加总决赛。4、全国总决赛:以视频直播、专家评审和大众评审相结合的方式评选中全国前三强,并给予表彰。


评分规则,比赛采用现场打分制(满分100分),去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均分(如出现平分情况,由评委团审议决定),并在第二名选手演讲完毕后公布上一名选手比赛成绩。1、讲授内容(40分),要求讲授课程内容完整,逻辑性强,层次清晰,符合其课程设计的讲授对象,贴近业务,特色突出,无误导。2、语言表达(30分),要求脱稿演讲,声音洪亮,口齿清晰,语速适当,表达流畅,讲究讲授技巧,动作恰当。3、仪表风范(10分),要求衣着整洁,仪态端庄大方,举止自然、得体,体现朝气蓬勃的精神风貌;上下场致意,答谢。4、综合印象(15分),由评委根据参赛选手的表现作出综合演讲素质的评价。5、时间控制(5分),半决赛及总决赛,每位选手演讲时间必须控制在10分钟以内,超时每10秒扣1分。奖项设置,1、初赛奖励:分公司初赛第一名,可获得华为P20手机一台,2、半决赛奖励:半决赛前十强可获得奖杯及证书,3、总决赛奖励:总决赛全国前三名可获得证书及以下奖励。


 
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