实用到极致----新人学习的专业技能，必须是学习后能够在市场上直接使用的。把抽象、理论化的专业销售流程，全部转化为浅入深的一个一个具体的销售逻辑，并安装到不同的培训和职训中，专业技能的成果转化率将大幅度提高。精简到极致-----对新人专业技能的要求，要进行精练、简化，务必聚焦于新人必须掌握的最基本、最必须的技能。按照新人需求和难易程度进行分类，安装到不同的公司培训和职训内容中，避免过于繁杂、庞大。严格训练到极致----一是对每一项专业技能的训练要求、技能掌握要到什么程度，要明确、精细和严格。二是在训练时间、频度和安排上，要保证有足够的时间完成技能训练的内容。三是对技能掌握的程度要有严格的考核与检查。