功能组是指按照团队基本经营管理的功能划分，由营销团队主管和骨干营销员组成，负责开展各项团队经营活动的管理小组。在独立经营的营销团队中，应设立日常管理、增员支持、辅导训练、销售支持和绩效管理等五大功能组，开展相对应的经营管理活动。

（一）功能组是职场经理做好职场日常管理工作的协助者，是职场标准化专业系统在职场落地执行的实施主体。

（二）功能组是职场管理人才的培育基地，是培养主管的摇篮，是未来分职场经营的核心条件。

（三）功能组是个人能力的提升平台，在功能组可以积累管理经验，熟悉团队管理运作要领，奠定团队管理基础。

根据职场标准化、专业化的经营内容，功能组分为：增员支持组、辅导训练组、销售支持组、日常管理组和绩效管理组。其中绩效管理是统领，日常管理是基础支撑，其他三大功能组是核心内容。