直辖组津贴：根据直辖组当月的FYC，最高比例可达19%，个人FYC可自提；2、绩优组经理奖：根据直辖组当月的举绩人力领取，最高可每月领取1000元，相当于每月的底薪；3、培育组津贴：根据培育组的年限领取，直接培育组的第一年提取整个培育组累计FYC的13%；4、培育组经理奖：培育团队前6个月FYC的12%。以上的收入没有上限，根据你团队经营的规模和绩效来领取，**市公司2014年平均每个组经理基本法收入可达10969元，其中个人最高更是超过22.5万元！