扬帆营运作目标1.通过短（车）险的组织销售积累足量的准客户。2.通过分阶段持续的销售训练具备“敢于开口、话术熟练、工具娴熟”的独立销售能力。3.初步具备客户经营、转介绍的意识和能力。扬帆营运作目标4.基本养成出勤、活动、记录的工作习惯。5.适应公司及团队文化，初步具备组织发展观念，部分人员有增员动作。6.首月预晋升率60%。您需了解的扬帆营运作关键动作。

1个月集中训练，采取5+0模式，即每周5天集中培训（上午培训、下午市场实作）；第2个月以推荐人/主管追踪辅导为主，持续提升新人的销售技能营的运作阶段划营运课程设置特点：节奏明快、结构简练运作宗旨：先短（车）险后长险先客户经营后期交举绩会销平台与推荐人育成紧密配合目录推荐人需配合的育成动作入营前：完成新人承诺性面谈收入、勤、拜访和学习等）辅导新人填写《客户100》全力配合师徒出马和拜师会。