为提升四级机构衔接训练的培训效果，激励和帮助新人快速成长，提升衔训内新人举绩、转正各项KPI指标，特制定2016年第二期新兵营专项奖励方案，具体内容如下：

一、竞赛时间：2016年4月1日—2016年4月30日

二、竞赛对象：XX个险营销渠道按要求在2016年4月1日至2016年4月30日期间参加新兵战斗营的所有营销人员

四、竞赛内容：

（一）竞赛战区的划分

新兵战斗营全辖统一时间开班，且根据机构分为五个战区：

一营：XX 

二营：XX

三营：XX