七月份奖励预算（二）重点项目专项奖1、员福业务奖励：达成员福业务计划目标的，按照实绩的1.5%奖励经营单位客户开拓费用。超额部分按照2.5%奖励经营单位客户开拓费用。2、银合业务奖励信贷险未达目标，XX和射阳按差额的5%，其他单位按差额的10%扣减费用（对公超额部分可按50%折算信贷）。    七月份奖励预算（三）学平险奖励（四）企业年金新增中标五）季度绩效七月份周经营情况分析七月举绩率追踪10标准化星级职场达成情况（以季度考核为周期）11三季度，请各单位关注个人长险标准保费，冲刺星级职场达成！