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职场经理分享国寿鑫福年年销售经验14页.ppt

  • 更新时间:2016-04-24
  • 资料大小:986KB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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营业部下辖四个职场:大一:出发人力55人,目标238万达成146万,达成率61%;大二:出发人力80人,目标270万达成226万,达成率84%;大三:出发人力74人,目标280万达成195万,达成率70%;腾飞:出发人力91人,目标320万达成210万,达成率66%;片区:出发人力300人,目标1108万达成777万,达成率70%.

怀疑(抱怨声一片,但是5年期告诉我们,没有想不到,只有做不到;目标一旦下发,只有执行,一季度10年期重要性)2、淡定(思考)3、行动(四种人:聪明勤奋的,聪明不勤奋的,不聪明勤奋的,不聪明不勤奋的)4、状态(积极VS消极)亲,不要想的太多面对一季度目标,面对2.1680%目标.

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