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深度增员吸引面谈增员4个销售点30页.ppt

  • 更新时间:2015-11-23
  • 资料大小:690KB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分文字内容:

 

 
我将销售什么?
销售的对象是谁?
如何开拓高收入客户?
每日活动有哪些?
付出多少时间与努力?
 我将做什么
你将要销售的是…
销售的对象是…
这是你如何开拓大量客户的方法…
你每天活动包括..
你要有80%时间和精力花在学习与拜访上…

向他展示一份真实的销售计划,问以下问题:

你觉得这份计划如何?
你有没有改进的意见?
看一看这个产品,你如何推向市场?
你在接下来的90天内可以销售多少张?你会怎么做?


我的回报是什么
你的收入包括佣金,续期佣金…
公司还有的奖励和福利包括…
我的收入,成就。我培养的人才的收入…
当然,这份事业的满足感是我回报…


你如何评估我的成功潜力
你期望什么?
我能传授什么?
每个进入这个行业的人,都希望有收入的回报同时,要有个人的成长…
我们有专业化的管理系统,包括规划,发展,培训,辅导,奖励…
我如何渡过过渡期
你在起步阶段,将会是…
你会从我和我的团队成员中得到帮助…
为了你能快速起步,我将会…

解释成功的销售流程及作用

陪同展业

观察演示


我如何学习销售
一个成功的销售流程是这样的…

我会陪同展业,先示范給你看…

公司的辅助销售系统包括…


 
承诺面谈

再次讨论财务安排与佣金支付的时间与方式。
确定正式“上岗”日期,并就在“上岗”前的职前培训和作业达成共识。
最后承诺并完成必要的合约文件。
回顾已讨论的职涯规划并确定今年最低和较高的目标。
与家庭成员的面谈。
 
建立人才库
管理界的箴言
管理界最重要的八字箴言:我们真的很需要你。
管理界最重要的七字箴言:我们很为你骄傲。
管理界最重要的六字箴言:你的意见如何?
管理界最重要的五字箴言:我们感谢你。
管理界最重要的四字箴言:非常谢谢。
 现场练习: 1. 请打2个电话说:“我们真的很需要你”。     一个是家人或朋友,一个是工作上的伙伴。 2. 请打1个电话说:“我们很为你骄傲”。 3. 请打1个电话说:“非常谢谢”。

 

 

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