创业者的定义是一种主导劳动方式的领导人，是一种无中生有的创业现象，是一种需要具有使命、荣誉、责任能力的人，是一种组织、运用服务、技术、器物作业的人，是一种具有思考、推理、判断的人，是一种能使人追随，并在追随的过程中获得利益的人，是一种具，有完全权利能力和行为能力的人。创业者不是为了生存而工作，而是为个人尊严和社会、家庭责任而拼搏！

结论 :创业者应有的心态，①归零的心态，② 不归路的心态，③不急功近利的长远心态，④靠自我激励加强信心的心态，⑤心甘情愿付出的心态，⑥积极主动的心态，⑦自我规划自我管理的心态（目标管理、心态管理、时间管理），创业者成功的秘诀——坚持！什么是组织，由两个或两个以上的个人为了实现共同的目标、互相协作组合而成的有机整体。组织的管理涵义：在特定的环境下，对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制，以便达到既定的组织目标的过程。

管理的性质：科学性、艺术性，管理的基本职能：计划、定义目标，组织不是个人，而是具有生命力的可无限放大的有机整体！树根代表销售，无根之木为朽木；离开销售的增员是徒劳，培养新人销售能力是大树枝繁叶茂的根本！增人要增产才能实现组织大发展！双星或阳光之星：持续绩优人员相当于根系的土壤，土壤肥沃大树自然会长大；用组织的角度看，是组织的脊梁，是团队持续健康发展的保障，是团队形成吸引力的基石，是团队形成品牌的法宝。