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保险村官1国寿企业家之路项目介绍演算49页.ppt

  • 更新时间:2016-04-15
  • 资料大小:2.80MB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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寿的待遇佣金——按劳取酬,人人平等各项津贴——职级越高,津贴越高各项奖金——收入越高,奖励越多寿险收入基本概念FYP:首年新单保费FYC:首年新单佣金Q值:连续3个月FYC的累计数1800元晋升业务主任:3个月达1Q,2件单。6养老保障健康保障人身保障7 业务主任业务员晋升为业务主任的条件任业务员满三个月;个人最近三个月累计FYC达到1Q;个人最近三个月累计新单件数达到2件;通过综合测评和培训考试。 业务员养老金的提取(业务系列)9养老金的提取(主管系列)养老金补充说明。

1、养老金申请提取必须是业务主任(不含考降业务主任)及以上职级,而且是个人自愿提出申请,填写《国寿保险股份有限公司国寿分公司保险营销员养老年金保险申请书》公司才会处理。(申请表可回职场领取)2、以下两种情况,个人填写《养老金申请退款表》可以申请养老金退款。第一种,达到国家法定退休年龄(男60周岁,女55周岁);第二种,解除代理合同(含个人解约或公司解约)。养老金资金余额归属情况见右表;3、养老金申请表可在个人签约时,连同签约合同一并上交公司,在个人晋升业务‘主任职级后系统自动计算。

     团身险保障备注: 1)《国寿绿洲团体定期寿险》的疾病身故等待期为60日;(2)  意外残疾保险责任与意外身故保险责任共用一个保险金额;(3)《国寿附加绿洲疾病住院费用补偿团体医疗保险》的疾病住院医疗保障等待期为30日; 4)  营销员及保全员首次承保时间(即等待期起始时间)以签约时间为准。(5)签订《保险营销员保险代理合同》(6)年龄小于等于65周岁营销员收入构成佣金计发规则佣金计发流程营销员的税营业税及附加。

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