长的角色。作为主管，有义务不断参加学习培训，不断提升自身技能，更好地指导团队健康有序发展，为了打造一支更加专业、有责任感和使命感、架构稳健的主管队伍，**分公司培训部将借助主管轮训平台综合提升主管队伍的管理技能，为确保更好的培训效果，现采取签订培训协议的方式，为有意愿发展的主管提供培训机会，搭建发展平台，协议内容如下：

一、凡签订本协议的主管，**分公司统一进行定期主管提升培训，有义务为主管提供丰富的培训内容不断提高技能；凡放弃签订本协议的主管，视同放弃所有培训资格，无权享受分公司的主管建设方案，因无培训记录而造成的降级或不予晋升的后果自担。

二、主管有义务定期参加主管业务培训。在培训期间，培训费用由公司承担。培训结束后，有权利反馈培训效果，并针对自身发展提出相关培训需求。

三、主管应珍惜每次培训学习机会，并保证按照每次培训的时间、地点、内容认真参加培训。自觉遵守《主管培训管理规定》，如有违规情况发生，按此规定进行扣款处理。万一网-中国最大的保险资料下载网站

本协议未尽事宜，由分公司培训部和机构共同协商解决。万一网-中国最大的保险资料下载网站

主管签字：__________________

主管培训负责人签字：__________________          机构总签字：__________________

　　                                      _________年_________月______