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蟠龙新主任培训首次课程3主旨报告23页.ppt

  • 更新时间:2016-06-28
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1月入司201010月晋升0420117月晋升0620127月晋升0804晋升08个月你知道绩优的新主任最快晋升08用时多久么?21 7** **200812月入司20107月晋升04团队最低学历是大专,部分为海归,人均月收入过万。

  绩优的新主任更愿意去增员高素质人才8本次培训的目的公司不仅能够批量生产业务主任,还能帮助新主任稳定 现有平台,不断晋升,成为卓越的经理人9你下定决心成为蟠龙新主任吗?

   蟠龙新主任=技能+习惯+目标10达成蟠龙新主任的方法有一套销售流程 有一套增员开拓方法有一套增员面谈流程掌握 项技能11有一套销售流程有1-2个准主顾主渠道(量名单)掌握约访方法(关键句&工具)掌握销售面谈流程(关键句&工具)掌握成交面谈流程(关键句&工具)12有一套增员开拓主渠。

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