技术
   计划
 资金
  完备的培训，
终身学习的机会
明确的事业规划
只需要个人投入：
时间、智慧和努力
传统创立事业需要具备
**能够提供
我到底是:
想要成功？
还是一定要成功?
  总    监  
资深经理
经    理
主    任
代理人
                                 初级推销
                                 中级推销
                                 高级推销

 

                                 顶级推销
组织发展
个人市场
二个坚持：坚持推销  坚持增员
推  销：

    收入来自保险推销；
    事业来自保险推销；
    快乐来自保险推销。

增员：
每日二个增员电话；每周三次增员面谈；每月送训人员不少于1-2位
    持续增员
   建立组织
   发展组织
    对自己有信心                          
      对公司有信心
      对事业有信心
三个信心
恐惧前来敲门，信心前去开门！
走出去，说出来，保费收回来！
四个阶段
 阶段       职责     人力发展
代理人        推销          1个人     
主任           增员          5－20人
经理           管理         40－120人
总监           经营         300－4000人
 推销+增员+训练+辅导+ 激励
推销
增员
训练
辅导
激励
五大技术

六大秘诀
代理人阶段
主任阶段
资深阶段
经理阶段
资深经理阶段
总监阶段
收入来自推销
成长来自增员
服务代替领导
付出才有收获
勤俭才能立业
持续才能成功
七不政策
   不可误导客户
   不可挪用保费
   不可代客签名
   不可离开主管
   不可离开市场
   不可离开训练室
   不可停止增员
八部天龙
改变自己
相信保险
明定目标
勤于拜访
接受拒绝
善用时间
成长学习
优质服务