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新人班主任角色定位职责工作描述15页.ppt

  • 更新时间:2015-11-15
  • 资料大小:448KB
  • 资料性质:授权资料
  • 上传者:wanyiwang
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资料部分文字内容:

 

整个教学内容的制定与实施
讲师的确定、邀请、沟通与追踪
班务工作的安排
班务人员的分工
物料的检查确认
班主任的工作职责
培训中:
教学与教务工作的协调
开训及结训
班务会议的召开
培训效果的评估
管理效果的评估
班主任的工作职责
培训后:
培训总结与评估
培训信息的反馈
班主任的工作职责

新人培训班班主任工作描述
培训前主要工作:
1)确认培训宾馆、地点、公交路线
2)编制课程表
3)安排讲师
4)在开训前(至少提前三天)通知授课讲师、开班时间、地点及注意事项;向授课讲师发放课程表、教材、投影片、资料、邀请函等
5)下发培训通知★ ★ 、报名表★ 、课程表
新人培训班班主任工作描述
培训前主要工作:
6)协调确认和班导师之间的职责分工
7)培训班物品准备1
8)准备新人培训资料袋(笔、本、学员手册等)
9)授课所用辅助工具的确认和检查
10)将培训班物品提前运送至培训场地,培训设备确认、检查、试用
11)与宾馆协调沟通相关事项(友情提示、条幅悬挂位置、拔掉有线电视、停掉电话等)
新人培训班班主任工作描述
培训中主要工作:
1)班主任提前30分钟进入教室布置职畅,播放暖场音乐,门前欢迎学员。
2)开训典礼
3)讲解《学员须知》
4) 介绍就餐、饮水区及洗手间位置
5)分组、选班组长
6)课前向学员隆重推出授课讲师,
   课前按照“题、重、人、名”的程序引导讲师上台,
   课后按照“谢、贵、用、谢”的程序向讲师致谢
7)每天课程结束后对当天的学习内容进行总结
8)头一天再次提醒次日授课讲师
新人培训班班主任工作描述
9)及时与学员沟通,了解并解决学员的问题
10)发现问题,及时与营业单位沟通并妥善处理问题
11)营造良好班级氛围,调动学员参与的积极性
12)严格培训纪律,维护国寿新人培训品牌
13)每天培训期间注意随时向学员传播中国人寿企业文化及理念
14)一天课程结束后,班主任告知晚间查房时间、明日晨运事项
15)一天课程结束后开班务会,总结一天中培训班的情况(按照培训班每日培训总结表内容进行总结1)
16)召开讲师例会,安排、交接明日工作
17)每日带领班导师(注意男女老师搭配)进行晚间查房
培训后主要工作:
1)做好讲师授课效果的考评工作
2)及时反馈学员考评结果
3)建立建全学员培训档案
4)总结培训经验和教训,写《培训总结》
新人培训班班主任工作描述
做好新人班班主任注意事项
投入度高
热情高
参与度高
善用激励
培养集体荣誉感
评估调整
交流时间
培训班第一天晚上班委会内容
培训班最后一天班委会内容
若学员生病,作为讲师应该怎么办
若学员请假,作为讲师应该怎么办

 

 

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